El plazo de presentación de solicitudes para optar a las 83 plazas del plan de empleo social que ha convocado el ayuntamiento está abierto desde hoy y hasta el martes 28. Son cinco días hábiles. Se ofertan 9 plazas de auxiliar administrativo, 36 de ordenanza, 28 de operario de servicios múltiples y 10 de limpiador. Los contratos tienen que estar firmados a fecha de 31 de diciembre. A esta convocatoria seguirá otra en junio con 82 plazas para completar los 165 de la anualidad de 2018. Es la primera vez en los tres años del plan de empleo social que el ayuntamiento agotará el total de la subvención que ponen la Junta y las diputaciones de Cáceres y Badajoz.

La diferencia de la convocatoria para 2018 respecto a las dos anteriores es que se permite una reducción de la jornada laboral del trabajador, el límite es del 70%. La inclusión de esta disminución en las condiciones del plan se abordó durante la reunión que mantuvieron en diciembre de 2016 el presidente de la Junta, Guillermo Fernández Vara, y la alcaldesa de Cáceres, Elena Nevado, y se plasmó en la convocatoria del plan para 2018 publicada en septiembre.

Con los fondos del plan se financia un máximo de 6.000 euros por cada contrato. A Cáceres le corresponden 990.000 euros para 2018 que sufragan la Junta y las diputaciones. El resto, hasta cubrir el total del salario de cada contrato, lo debe poner el ayuntamiento.

Con el 100% de la jornada, la aportación del ayuntamiento para llegar a la totalidad de las contrataciones tendría que ser mayor y era una de las razones dadas por el gobierno local para no ir al máximo de contratos que se podían hacer con la financiación de Junta y diputaciones en 2016 y 2017. Esta vez, con la reducción de la jornada, la aportación del ayuntamiento es incluso superior a la de 2017, pero la diferencia es que se realizan todas las contrataciones posibles. La convocatoria del plan para 2018 establece que los ayuntamientos que se acojan a las contrataciones con reducción de jornada tienen que hacer todos los contratos fijados en el plan de empleo, que en el caso de Cáceres son 165.

En 2017 se han hecho 64 contratos de un máximo de 160. El ayuntamiento agotó solo una parte de la subvención, 384.000 euros de un máximo de 960.000, y realizó una aportación de 214.000 euros para completar el salario de los 64 trabajadores a jornada completa. Para la anualidad de 2018, la subvención de la Junta y de las diputaciones será de 990.000 euros y la aportación del ayuntamiento ascenderá a 347.000 euros, con estas cantidades se financiarán 165 contrataciones, que serán a tiempo parcial, el 70% de la jornada laboral. Nevado hizo ayer un llamamiento a los grupos políticos de la oposición para que apoyen el presupuesto de 2018, ya que en el mismo se incluye la partida municipal para estas contrataciones.