La Consejería de Igualdad y Empleo y la Universidad de Extremadura han puesto en marcha un año más el programa ´Valor añadido´, por el cual se desarrollarán 50 módulos formativos destinados a jóvenes menores de 30 años con titulación media o superior.
El objetivo del programa es mejorar la "empleabilidad" de los universitarios extremeños, complementando su formación para adaptarla a las necesidades de las empresas, según indicó ayer la consejera de Igualdad y Empleo, Pilar Lucio.
Unos 800 alumnos participarán en esta oferta formativa en la que se pueden encontrar cursos que van desde la mejora de habilidades sociales para emprendedores, a la edición multimedia para presentaciones en empresas, así como de comunicación interpersonal.
Por otro lado, Lucio avanzó que desde el 1 de enero se han realizado 1.720 prácticas en empresas, y señaló que en el 64% de los casos, los universitarios continúan con una colaboración con la empresa en la que realizaron las prácticas.
