El plan de formación de la diputación llega este año a 2.400 empleados públicos de toda la provincia en dos programas que suponen una inversión de más de 500.000 euros. El presidente de la institución, Juan Andrés Tovar, presentó ayer junto al diputado delegado de Formación, Paulino Tejero, los dos planes formativos que tiene en marcha, uno con fondos propios (163.294 euros) destinado a los trabajadores de la diputación y que se inició a primeros de año, y otro con fondos del Instituto de Administraciones Públicas (364.163 euros) que comienza en otoño dirigido al personal de ayuntamientos y mancomunidades.
Los programas de formación abarcan un amplio catálogo de materias profesionales para el reciclaje de los trabajadores, incluso algunos de ellos a través de internet, desde urbanismo, informática, administración, conocimientos jurídicos o salud laboral. Entre estos últimos, destacan los cursos de deshabituación al tabaco. Otras materias de máxima actualidad como la inmigración o la violencia doméstica también están presentes en los cursos.
