El comité ejecutivo de Seat tiene previsto aprobar hoy una reducción de plantilla de unos 330 empleados, entre los que figuran directivos y mandos intermedios. Próximamente, la dirección comunicará la decisión a los afectados, así como una oferta de bajas incentivadas y prejubilaciones que se negociarán de forma individualizada y sin expediente de regulación.

El presidente de Seat, James Muir, enmarca el recorte en una racionalización del colectivo de 3.800 trabajadores de administración, que incluyen a unos 1.500 con sueldos por encima de las tablas salariales del convenio colectivo.

El viernes, la dirección informó del plan a los sindicatos, que han pedido que se aplique mediante bajas voluntarias, al tiempo que recordaron que los últimos recortes de plantilla han afectado exclusivamente a los operarios. Desde el 2005 han abandonado la compañía más de 2.000 trabajadores y, desde el 2008, se han aplicado cuatro expedientes de regulación de suspensión temporal de contratos.