Casi cuatro de cada diez jóvenes extremeños prefiere ser funcionario como mejor salida para su futuro laboral, un 33% opta por crear su propia empresa y un tercio de los jóvenes prefiere ser asalariado, según el tercer informe Young Business Talents sobre las tendencias de los jóvenes preuniversitarios. Elaborado por las firmas Praxis MMT, ESIC y Nivea, junto a la Universidad de Granada, el estudio refleja que los extremeños se sitúan en el segundo puesto del ránking de comunidades autónomas que muestran más predilección por ser funcionarios, con un 37,6 %, por detrás de Cantabria (44,5%) y por delante de Murcia (32,8%). Los datos reflejan un cambio de tendencia respecto al informe del año anterior, en el que se arrojaba que los jóvenes de Extremadura preferían ser emprendedores y crear una empresa en el futuro (37%), ser funcionario público (32%) o ser contratado directamente por una empresa (30,9%). Además, el 96,1% de los extremeños está dispuesto a moverse por España.
