El Consejo de Relaciones Laborales de Extremadura publicó un informe de la negociación colectiva en la región del año 2013 que muestra que del total de 274.783 trabajadores afiliados en régimen general y agrario en la región, 193.705 tenían reguladas sus condiciones laborales a través de convenios colectivos, de sector o privado, es decir un 70% de la población asalariada. En lo referente a la cifra de convenios, según el informe, en el ámbito sectorial no ha habido variación con respecto a 2012, y la región mantiene la cifra de 35, 17 en la provincia de Badajoz y 15 en la de Cáceres. A nivel regional, el número es de tres.
Por otra parte, el número de trabajadores afectados por un convenio colectivo de sector en la región fue de 184.745, es decir, 2.000 más en el 2012, mientras que en el caso de convenios colectivos de empresa ha sido de 8.960, 413 más en relación a 2012. Asimismo, el total de convenios colectivos registrados en el ámbito privado afectó a 193.705 personas, frente a las 191.292 de 2012. Por otro lado, el número de empresas afectadas por convenios colectivos en Extremadura en 2013 ha sido de 39.600. El tiempo de trabajo de un trabajador afectado por un convenio sectorial en una jornada laboral de 40 horas es de 109.117, un 59 por ciento del total. Mientras que los trabajadores con una jornada inferior a las 40 horas es de 69.650, un 37,7 por ciento.
