qué dice la normativa

J Es un documento que debe incluir diariamente la hora de inicio y finalización de la jornada laboral de cada trabajador de la empresa.

¿PARA QUÉ SIRVE?

J Para registrar la jornada realmente realizada por los empleados, controlar los excesos de jornada y las horas extra no declaradas.

¿CÓMO SE APLICA?

J No se concreta en la normativa, que solo dice que se debe negociar con los representantes sindicales o, en su defecto, establecerse mediante decisión del empresario comunicada a los representantes de los trabajadores. Las empresas pueden optar por un sistema de registro manual, informático o de detección de huellas.