El primer informe de Faedpyme sobre la situación de las pequeñas y medianas empresas en Extremadura en 2017 recomienda, entre otros aspectos, potenciar la formación continua, de I+D+i y de gestión del conocimiento, así como una mayor apuesta por la internacionalización de las empresas. Según el estudio, presentado en unas jornadas en Cáceres sobre estrategia de innovación e internacionalización de las pymes, y que analiza unas 400 pymes, la edad media de estas en Extremadura es de 23,76 años, el 74,6% son familiares, están gestionadas en su mayoría por hombres (el 87%), con una media de edad de 49 años y de 17 de experiencia al frente de la dirección, y, de ellos, el 46,5% tienen estudios universitarios. Además, el 38,3% exportaron a mercados internacionales, dedicando a ellos un 11,9% de su volumen de facturación. Sobre la formación de empresarios y trabajadores, las empresas invierten poco, sobre todo en I+D+i y gestión del conocimiento, algo que mejora cuanto mayor sea su tamaño, a la vez que se pone más énfasis en la formación en dirección, gestión, marketing y nuevas tecnologías. En innovación, las pequeñas son las que más lo hacen en producto y proceso, mientras que en gestión destacan las medianas, aunque el gasto en I+D+i sigue siendo bajo.
